Freya zoekt
een medewerker patiëntenparticipatie

Als medewerker patiëntenparticipatie vertegenwoordig je de grote groep mensen die te maken heeft met een vruchtbaarheidsprobleem, bij wetenschappelijk onderzoek en medische richtlijnen. In deze uitdagende en zelfstandige functie met groeimogelijkheid kun jij het verschil maken!

JIJ:

• hebt affiniteit met en uitgebreide kennis van vruchtbaarheidsproblemen en -behandelingen
• bijt je graag vast in ingewikkelde materie
• houdt van netwerken
• bent een teamspeler, maar kunt goed zelfstandig werken
• werkt zorgvuldig en nauwgezet
• beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
• kunt overweg met WordPress, Microsoft teams, SurveyMonkey en Canva of bent bereid dit te leren
• bent flexibel en conciëntieus in de besteding van je werkuren
• realiseert je dat je werkt aan langlopende projecten
• onderschrijft de uitgangspunten en het beleid van Freya

Bij voorkeur heb je kennis van de medische terminologie (met name op gebied van fertiliteit). Enige ervaring in het werken met vrijwilligers is een pré. In verband met afspraken met externe partijen geven we de voorkeur aan iemand die in het midden of westen van het land woont.

WIJ:

• zijn een landelijke vrijwilligersorganisatie met ruim 50 vrijwilligers en 4 vaste part-time medewerkers
• werken op basis van openheid, transparantie, vertrouwen en gelijkwaardigheid

JOUW TAKEN:

• het patiëntenperspectief inbrengen in wetenschappelijk onderzoek en richtlijnen rond fertiliteit
• contacten onderhouden en overleg voeren met externe relaties (zoals artsen, beroepsorganisaties, overheidsinstanties, politiek, zorgverzekeraars)
• bijhouden van de laatste stand van de wetenschap en de achterban hierover informeren in begrijpelijke taal
• het uitvoeren van achterbanraadplegingen door middel van enquêtes, focusgroepen en interviews
• incidentieel lezingen en congressen bezoeken
• het schrijven van subsidieaanvragen
• bijdragen aan de beleidsontwikkeling
• deelnemen aan verschillende overlegstructuren waaronder bestuursvergaderingen
• coördineren en implementeren van het vastgestelde beleid

Je werkt met behulp van digitale communicatie nauw samen met je collega’s. Freya heeft geen kantoor, dus je werkt vanuit huis. Het bestuur van Freya bestaat uit vrijwilligers, vergaderingen vinden veelal in de avond of het weekend plaats.

Het aantal werkuren kan per week verschillen, het contract kan in overleg gebaseerd worden op 12 tot max. 24 uur p/wk. In eerste instantie bieden we een contract voor de duur van een jaar, met op termijn mogelijk uitzicht op een vast contract.
Het salaris is afhankelijk van ervaring en opleidingsniveau. We gaan uit van salarisschaal 7 van Cao Sociaal Werk, Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening, (max. bruto 3869,- bij fulltime).
Het is mogelijk om scholingen te volgen over verschillende onderwerpen.

Ben je geïnteresseerd in deze functie? Stuur dan je uitgebreide sollicitatiebrief met motivatie en c.v. uiterlijk 21 oktober 2024 naar: bestuur@freya.nl
Navraag van referenties is onderdeel van de procedure.